呼和浩特公务员招聘计划回民区公开招聘2017年劳务派遣制和合同制工作人员考试简章

          经回民区人民政府及有关部门同意，面向社会招聘劳务 派遣制和合同制工作人员。通过社会公开询价方式最终确定 委托内蒙古力援人力资源管理服务有限公司，面向社会公开招聘。现将有关事项公告如下：

一、呼和浩特公务员招聘最新劳务派遣招聘计划

本次计划公开招聘劳务派遣制工作人员 139 名和卫计系统合同制工作人员 27 名。

        二、人员管理及薪酬待遇

          (一)人员管理 本次招聘人员实行劳务派遣制和合同制两种方式管理， 不占编制。凡违反法律、单位纪律、劳动合同及自身原因等不能胜任工作的，随时解除劳动合同,取消聘用人员资格， 按考试成绩由高到低依次递补。

          (二)薪酬待遇 考试合格后试用期为两个月，期间发放试用期工资 2000 元，试用期结束后经考察合格者，签订劳动合同。试用期满后工资标准为 2600 元/月(含“五险”个人承担部分)，缴纳五险，缴费基数和比例参照企业标准予以缴纳，相应的费用 按规定比例由个人和单位承担。

        三、呼和浩特公务员提示劳务派遣报考条件

           (一) 报考者应具备以下条件：

            1.具有中华人民共和国国籍;

            2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行 端正;

            3.现户籍地为呼和浩特市范围(在回民区服务期满的六 类基层项目人员户籍地可放宽至内蒙古地区)，户籍迁入时 间截止到 2017 年 12 月 1 日;

            4.年龄在 18 周岁(含 18 周岁)以上，30 周岁以下或 35 周岁(含 30 周岁和 35 周岁)以下(1987 年 12 月 15 日 或 1982 年 12 月 15 日至 1999 年 12 月 15 日期间出生)，具 体要求详见《岗位需求表》1、2;

            5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，凡身体条 件有残疾者或身体机能处于非正常情况者应在报名资格初 审阶段通过公布的咨询电话向内蒙古力援人力资源管理服 务有限公司办公室提前声明，经确认符合报名条件后，方可 报名，凡未提前声明且经确认影响正常履行职责的，取消其 聘用资格;

            6.具有符合岗位要求的学历、专业和工作能力;

            7.具备拟招聘岗位所需的其他资格条件。

         (二)有下列情况之一的，不得报考：

          1.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;

          2.涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的人员;

          3. 在公务员、事业单位等各类招考中被认定有舞弊行为 且不得报考的人员;

          4. 现役军人和应聘到岗位后构成回避关系的人员;

          5.法律规定的其他不得聘用的人员。

        四、报名与资格初审

         (一)报名 报名一律在互联网上进行。报名网站：内蒙古力援人力 资源管理服务有限公司(网址：http://www.nmglyrl.com)。 报名时间：2017 年 12 月 26 日 9 时---2017 年 12 月 30 日 17 时。 为避免网络拥堵，请报考人员尽可能提早报名。 报考人员须在规定的时间内报名。每名报考人员只能报 考一个岗位(详见《岗位需求表》1、2)，且必须用居民身份 证(护照)报名。报名时报考人员要详细、准确、如实地填写 《呼和浩特市回民区 2017 年公开招聘劳务派遣制和合同制 工作人员报名登记表》(以下简称《报名登记表》)，并上传 本人近期正面免冠 2 寸数码彩照(jpg 格式，大小为 20KB 以下)， 在填写个人简历时，报考人员须完整填写本人就读高中、中 专、大学专科、本科和研究生的学习经历(填写上学起止年 月，所读学校、院系、专业);须完整填写工作经历(填写工 作起止年月，工作单位，所从事的主要工作，包括服役经历)。 否则，可不予审查通过。在反复核对所填每一项信息均准确 无误后点击提交(特别提醒报考人员：姓名和身份证号提交 后将无法修改，其他信息在资格审查通过后也将无法修改)。 报考人员要认真阅读本简章和《岗位需求表》，仔细鉴 别个人是否符合报考条件;报名系统登录用户名及密码是报 考人员确认是否成功报名、下载打印准考证和查询成绩等事 项的重要依据，请务必牢记;报名与参加笔试、面试所使用 的证件必须一致;报考人员须对网上所提交材料的真实性、 准确性、完整性负责，凡因所提交材料不真实、不准确、不 完整而影响报名、考试或聘用的，责任自负。 报考人员在报名时提供的个人联系方式要在整个招聘 过程、特别是在资格复审期间保持畅通，以便于重要事项的 通知。

       (二) 报考资格的初审 报考资格的初审工作在网上进行。资格初审由内蒙古力 援人力资源管理服务有限公司负责，资格审查人员在报考人 员网上报名后的 2 日内提出审查意见。对符合报考资格条件 的，不得拒绝报名;对不符合报考资格条件而未通过审查的 人员，应及时在资格审核栏中简要说明理由;对填报信息不 全或有疑问的，应及时退回报考人员补充或说明。 资格审查时间：2017 年 12 月 26 日 9 时--12 月 31 日 17 时。报考人员对《岗位需求表》中的专业、学历、学位、其他条件以及备注的内容等信息需要咨询时，请直接向内蒙古 力援人力资源管理服务有限公司咨询，电话 0471—5224222。

       (三) 报名结果的确认 报考人员在网上成功提交报名信息后及时登陆报名网 站查询自己的资格初审结果，初审通过的，不能再改报其他 岗位。初审通过者应通过网上报名系统提示进行缴费，完成 缴费即报名成功。未完成缴费者视为报名不成功。 报考费为 100 元。 缴费截止时间：2017 年 12 月 26 日 9 时--12 月 31 日 24 时。 在截止时间前未完成缴费的视为自动放弃。 缴费后请在报名网站自行下载并打印《报名登记表》一 式两份，以备资格复审(请考生务必及时下载后保存，缴费 截至后报名网站即关闭，如其他环节需要提供《报名登记表》， 但考生因个人原因未下载打印，一切后果由考生自行承担)。

        (四) (四)同一岗位招聘计划数与实际报考人数比例应达到 1 ︰4 方可开考，未达到开考比例的岗位，将取消或削减该岗位招聘计划数，由回民区公开招聘工作人员考务工作领导小 组调整其招聘计划。调整后的岗位，将在报名网站上及时公 布。 报考未达到开考比例岗位并已完成交费的报考人员，由 内蒙古力援人力资源管理服务有限公司通过网上银行自动 将报考费退到报考人员的银行卡里。 根据报名情况，对于用人单位急需的高层次或短缺专业 人才，用工单位急需的关键岗位，经用工单位主管部门书面 申请，回民区公开招聘工作人员考务工作领导小组批准，可适当降低开考比例。

        (五)报考人员务必于 2018 年 1 月 8 日 9 时--1 月 9 日 17 时登录报名网站打印准考证。

         五、笔试

         (一)笔试科目为《综合素质测评》，满分 100 分。考 试内容为机关、事业单位工作人员应该具备的知识水平和基 本能力，不指定参考书目。

         (二)笔试采用闭卷方式进行，仅提供汉文试卷。考生 必须用汉文作答。对试卷出现不按规定语言、文字答题的按 零分处理。

         (三)笔试时间：2018 年 1 月 14 日 笔试地点：见准考证

         (四)笔试分数线划定及成绩公布：内蒙古力援人力资 源管理服务有限公司根据笔试总成绩划定笔试最低合格分 数线。报考人员笔试成绩、笔试最低合格分数线在报名网站 上公布。

         六、资格复审

          (一)进入资格复审范围人员的确定 资格复审工作由内蒙古力援人力资源管理服务有限公 司负责。根据笔试总成绩，按各类岗位招聘计划数 1∶3 的 比例从高分到低分确定进入资格复审范围的人员。

          (二)资格复审

           1. 进入资格复审的报考人员须根据资格复审通知，携带 相关证件在规定日期内(具体时间请考生笔试结束后随时关 注内蒙古力援人力资源管理服务有限公司官网进行查询)到 指定地点进行资格复审并打印《面试准考证》，未经内蒙古 力援人力资源管理服务有限公司同意且未在规定时间结束 前参加资格复审的，取消进入下一环节资格。

          2. 报考人员参加资格复审时须提交以下材料：

         (1) 《报名登记表》(一式二份);

          (2) 本人居民身份证(护照)、毕业证及报考岗位所需的 其它证件原件及复印件;

          (3)专科及以上学历的报考人员参加资格复审前 10 天内 登陆“中国高等教育学生信息网” (http://www.chsi.com.cn/)下载打印《学历证书电子注 册备案表》一份;

          (4) 行政事业或企业职工并签有劳动合同的，须提交本 人所在单位同意报考的证明;

         (5) 提供户口簿原件及复印件或户口所在派出所出具的 户籍证明原件及复印件; 3.资格复审将重点审核报考人员所填报的信息是否真 实准确;凡所填报信息与所持证件不符、不符合报考条件、 弄虚作假、因个人错填信息的，一律取消面试资格;

         4.对资格复审后出现缺额的岗位，按照笔试总成绩从高 分到低分的顺序依次递补，并由内蒙古力援人力资源管理服 务有限公司电话通知递补的报考人员参加资格复审;

          5. 对于用人单位急需的高层次或短缺专业人才，用人单 位急需的关键岗位，资格复审及递补后达不到面试比例的， 经用人单位主管部门书面申请，回民区公开招聘工作人员考 务工作领导小组批准，可适当降低面试比例;

           6. 通过资格复审的报考人员进入面试环节。

        七、面试

          (一)面试采取结构化面试，主要测试面试人员的综合分 析能力、语言表达能力、应变能力、仪表仪态等，满分 100 分。

          (二)考生面试必须用汉语回答。 面试时对不按规定语言回答的按零分处理。

           (三)对面试时实际到场参加面试人数与招聘计划数比 例为 1︰1 及以下的岗位，该岗位报考人员的面试成绩须达 到本人参加面试时所在考场(同一试题、同一考官组)的面试 成绩平均值,方可进入体检环节。

           (四)面试时间、地点：见《面试通知单》。

           (五)考试工作结束后，按照每个岗位报考人员考试总成 绩从高分到低分的顺序和该岗位计划招聘人数，等额确定进 入体检和考核的人选，并将考试总成绩及进入体检和考核人 员名单在报名网站一并公布。

           (六)同一岗位招聘计划内最后一名报考人员考试总成 绩出现并列的，并列人员以笔试总成绩高低排序，笔试总成 绩也相同的，通过加试成绩高低排序，等额确定进入体检和 考核范围。

          八、考试总成绩计算 考试总成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%

          其他

           (一)内蒙古力援人力资源管理服务有限公司是唯一授 权委托组织报名机构，不指定考试辅导用书，不举办也不委 托任何机构举办培训班。

          (二) 招聘工作期间有关成绩公布、信息发布等事宜，将在内蒙古力援人力资源管理服务有限公司官网(网址： http://www.nmglyrl.com)公布，请报考人员及时登陆网站 查询。

           (三) 咨询和监督举报电话 咨询电话：0471—5224222(网上报名技术支持咨询电 话) 监督举报电话：0471-3820056(回民区人力资源和社会 保障局人事科)

          (四) 回民区人力资源和社会保障局对此次招聘全程监督 

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回民区公开招聘工作人员考务工作领导小组

2017 年 12 月 20 日